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Poursuivre le développement et la mise en œuvre du processus S&OP au sein de Verstegen.
Nous recherchons un
Manager S&OP
(Temps plein, 37,5 heures)
En tant que Manager S&OP chez Verstegen, vous avez la possibilité de franchir une étape importante dans l'amélioration de notre chaîne d'approvisionnement. Vous veillerez à ce que la demande des clients, la capacité de production et la disponibilité des matériaux soient mieux alignées. Non seulement en organisant bien la planification quotidienne, mais surtout en rendant les processus plus intelligents, plus fiables et pérennes.
Vous dirigerez une équipe de planification ambitieuse composée de collègues de la planification de la demande, de la planification de l'approvisionnement, de la planification de la production et de la planification MRP. Une équipe dotée de beaucoup de connaissances et d'énergie, mais aussi une équipe qui a besoin d'orientation, de coaching et de développement.
Ce rôle ne se limite pas à la planification. Vous continuerez à construire un processus S&OP mature, à structurer, à améliorer la collaboration entre les départements et à vous assurer que les décisions sont de plus en plus basées sur des données et des processus clairs. En tant que membre de l'équipe de gestion opérationnelle, vous travaillerez également avec d'autres dirigeants sur les objectifs opérationnels de Verstegen.
Voyez-vous des opportunités d'organiser les choses plus intelligemment et souhaitez-vous avoir un impact au sein d'une organisation où la planification joue un rôle de plus en plus important ? Alors nous serions ravis de discuter avec vous.
À propos de l'équipe :
Vous rejoindrez l'équipe Supply Chain de Rotterdam. Le département est en plein développement et évolue vers un mode de travail intégré où la demande, l'approvisionnement, la planification de la production et la planification des matériaux collaborent étroitement.
Vous dirigerez une équipe de planificateurs et rendrez compte au Supply Chain Manager. L'équipe est composée de collègues enthousiastes et ambitieux qui aspirent à évoluer. Vous les aiderez à se développer, vous définirez des priorités et vous vous assurerez que chacun travaille vers le même objectif.
L'ambiance ? Pratique, impliquée et entrepreneuriale. Nous aimons l'action, mais aussi l'amélioration. Il existe de nombreuses opportunités d'optimiser les processus, et vous y jouerez un rôle clé.
Qu'est-ce que tu vas faire ?
En tant que Responsable S&OP, vous êtes chargé de développer davantage notre organisation de planification. Vous garantissez une planification fiable, une meilleure collaboration entre les départements et une plus grande fiabilité de livraison à nos clients. Vos principales tâches :
2.
Coacher, accompagner et développer l'équipe de planification.
3.
Améliorer les processus, les systèmes
et les méthodes de travail au sein de la planification.
4.
Assurer une adéquation optimale entre la demande du client, la capacité de production et la disponibilité des matériaux.
5.
Surveiller et améliorer les KPI tels que la fiabilité de la livraison et la performance par rapport au plan.
6.
Collaborer notamment avec les services Ventes, Production, Achats et Supply Chain pour faire les bons choix.
7.
Intégrer la planification des matériaux au sein de l'organisation globale de la planification.
8.
Identifier les opportunités d'amélioration et les traduire en actions concrètes.
Qui es-tu?
Vous avez de l'expérience dans la gestion, le coaching ou le développement de personnes, ou vous êtes prêt à franchir une étape supplémentaire dans ce domaine. Il est important pour vous de guider vos collègues, de développer les talents et d'améliorer collectivement les performances de l'équipe.
Vous avez de solides compétences analytiques, mais vous savez surtout rallier les gens à votre cause. Vous osez prendre des décisions, vous restez calme sous la pression et vous savez structurer un environnement dynamique.
Nous demandons également :
● Un niveau de formation supérieure (HBO), de préférence en gestion de la chaîne d'approvisionnement (Supply Chain Management), logistique, gestion des opérations (Operations Management) ou ingénierie industrielle (Technische Bedrijfskunde).
● Une expérience dans la chaîne d'approvisionnement, la planification ou les opérations dans un environnement de production.
● Une expérience dans l'industrie agroalimentaire est importante.
● Une expérience dans l'amélioration ou la mise en place de processus, de préférence autour du S&OP.
● Un intérêt pour le leadership et le développement des personnes.
● Une bonne maîtrise d'Excel et de l'analyse de données.
● Vous avez de l'assurance et savez gérer différents intérêts.
● Une bonne maîtrise du néerlandais.
Qu'est-ce que nous vous offrons ?
Chez Verstegen, vous occupez un rôle où vous avez une réelle influence. Vous n'arrivez pas dans un environnement où tout est déjà établi. Vos connaissances et vos idées sont précisément nécessaires pour développer les processus et franchir une nouvelle étape.
En outre, nous offrons :
• Un salaire mensuel brut pouvant aller jusqu'à 7 273 €, en fonction de votre expérience.
• 8,33 % d'indemnité de vacances et 900 € de prime de fin d'année.
• 26 jours de vacances et la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours supplémentaires par an.
• Un bon régime de retraite et le remboursement des frais de déplacement (0,23 € par km).
• La possibilité de travailler à domicile jusqu'à deux jours par semaine pour un emploi à temps plein, y compris une indemnité de télétravail.
• Une flexibilité des horaires de travail et la possibilité de prendre des responsabilités.
• Une réduction sur l'ensemble de l'assortiment Verstegen.
• Un plan vélo et un programme de fitness en entreprise.
